杨子海到人事科（党委组织部）开展工作调研

杨子海到人事科（党委组织部）开展工作调研

纷争是什么词性,形容女人有很多男人,中国古代人事制度　　7月20日，川中油气矿党委书记、副矿长杨子海到人事科（党委组织部）开展工作调研，科室人员共计13人参加

　　会上，杨子海详细听取了人事科（党委组织部）各项业务情况，上半年工作开展情况及下半年工作计划安排，并对科室前期工作给予充分肯定

　　针对下步工作，杨子海要求：一是强化党建引领，深刻认识各级党组织政治核心作用，要围绕中心抓党建，充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，凝聚队伍人心，确保上级各项重大决策部署贯彻落实 二是以效益为导向，充分发挥薪酬杠杆作用，持续优化完善薪酬分配体系，强化过程考核，促进各项生产经营指标圆满完成 三是大力开展工作量写实，定期进行人力资源盘存，要聚焦上产区块，作好人员的优化调配，促进员工合理流动 四是以业务为主导，统筹谋划业务外包工作，规范过程管控，持续提升单位创效能力 五是加强基础管理，进一步修订完善各项规章制度，推动人事劳资工作上台阶，为油气矿低成本高质量发展贡献力量。

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